重庆工伤1~10级伤残赔偿价格表并非一个固定的表格，因为具体的赔偿金额会根据多个因素来确定，包括受伤职工的本人工资、工伤保险基金的支付标准、伤残等级对应的赔偿月数等。
以下是根据重庆市工伤赔偿标准，对1~10级伤残赔偿的大致描述：
一级至四级伤残：
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，三级伤残为23个月的本人工资，四级伤残为21个月的本人工资。
保留劳动关系，退出工作岗位，从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为：一级伤残为本人工资的90%，二级伤残为本人工资的85%，三级伤残为本人工资的80%，四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由工伤保险基金补足差额。
五级至六级伤残：
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为18个月的本人工资，六级伤残为16个月的本人工资。
保留与用人单位的劳动关系，由用人单位安排适当工作。难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴，标准为：五级伤残为本人工资的70%，六级伤残为本人工资的60%，并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的，由用人单位补足差额。
如果劳动合同终止或解除，还会有一笔工伤医疗补助金和伤残就业补助金，具体标准由省级人民政府规定。
七级至十级伤残：
从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资。
劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省级人民政府规定。
此外，如果受害人年龄在60~74岁之间或75岁以上，其城乡居民残疾赔偿金还会根据年龄和伤残赔偿系数进行调整。
请注意，以上信息仅供参考，重庆市残疾赔偿金的支付标准应当根据伤亡的实际伤残情况来进行合法的处理，在司法实践中，对于残疾赔偿金的认定应当由伤员向伤残鉴定机构进行伤残等级鉴定后得出，根据不同的伤残类型和伤残等级鉴定结果，其伤残赔偿金的赔偿金额是不一样的。如有需要，建议咨询重庆的劳动保障部门或专业律师。
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